Советники инвесторов, акционеров и СЕО по вопросам управления
В быстроменяющемся мире способность сохранять фокус на самом важном определяет успех организации и ее лидера. Акционеры и СЕО наших клиентов получают поддержку в областях, напрямую влияющих на результативность бизнеса.
Наши услуги
Поиск СЕО, членов советов директоров и топ-менеджеров
- Работа с акционерами и советами директоров по трудоустройству текущего СЕО при окончании трудового договора
- Работа с СЕО при планировании ухода из компании, намерении сменить вид деятельности или снизить трудовую активность
- Консультирование по финансовым условиям при расторжении или подписании трудового договора
- Разработка дорожной карты плана преемственности
- Оценка внутренних кандидатов
- Бенчмаркинг
- Онбординг
- Разработка политики вознаграждения для топ-менеджеров, включая дизайн и внедрение краткосрочных и долгосрочных программ премирования
- Построение систем оплаты труда и совокупного вознаграждения на основе оценки должностей (грейдинг)
- Проведение исследований систем вознаграждения и уровней оплаты топ-менеджмента
- Формирование публичной репутации
- Разработка и реализация коммуникационных стратегий
- Менторинг и коучинг в сфере коммуникаций
- Формирование консультативного совета, привлечение советника или операционного партнера
- Оценка деловой репутации актива через сбор рекомендаций у клиентов, поставщиков, партнеров, кредиторов, сотрудников
- Оценка управленческой команды актива и ее способности реализовать стратегию инвестора
- Формирование пула внешних кандидатов на наиболее критические роли – СЕО, CFO, члены Совета директоров
- Программы развития и коучинг управленческой команды
- Оптимизация краткосрочной и долгосрочной системы вознаграждения для увязки с интересами инвестора
- Оптимизация коммуникационной стратегии и коучинг СЕО и Председателя Совета директоров